各位讀者們新年快樂，金蛇旺運！農曆年過後通常都是轉職最盛的時刻，我自己觀察，近年來大家對工作的期待有著相當大地改變，穩定不一定是首選，更多期待靈活的工時、甚至更願意一圓創業夢。
轉換到數據，申請青年創業貸款的人數8.6萬創新高，非典型就業人口超過80萬人也持續創高。本期想談談對沒有固定薪資的工作者，資產配置的想法。
直接先說結論，我認為這群人穩定領息比追求資本利得更重要。因為當少了穩定現金流時，極可能影響到日常生活情緒，甚至是面對問題時的判斷力。把本金投入有息收的金融商品，領到的配息可以靈活運用於生活開支，或是再用來定期定額賺資本利得的商品。
非典型工作者該領股息還是領債息？回答這題前，先再次提醒各位讀者，就算是配息的商品，還是應該以「含息總報酬」來評估，而非一昧地追高殖利率。若以此觀點來說，股息絕對優於債券，畢竟債券價格波動有固定區間，不像股票有持續創新高的可能，因此債券在累積資產方面會較不利。
但股息會有什麼問題呢？假設台股去年上漲3成，今年下跌1成，平均報酬率是10%，而債券則是連續2年平均都5%。會有什麼狀況？去年進場的股票投資人當然開心，股票賺3成大勝債券，但是今年就會很煎熬了，股票跌10%，大輸債券的正5%報酬。所以提醒大家，同樣都是現金流，股息和債息還是有不同特性，要清楚瞭解。
最後，想討論的是，目前市面上標榜配息的股票基金或ETF，在選股邏輯上都會直接以買進高股息股票為主。但是以追求資本利得聞名的「貝萊德世界科技」這檔基金，2年前卻出了一個A10級別月配息版本，簡單來說，它的選股邏輯完全沒改變，還是以追求資本利得為主，不會刻意去選高股息股票，當然帳上就不會有太多股息息收。
那怎麼配息給投資人？基金設計以賣掉持股的方式，用資本利得來做月配息。只可惜目前還是只有美元版，無法提供台幣的現金流來源。但對於想買科技基金，但又有每月現金流需求的人來說，我認為有這樣設計機制的商品是挺不錯的選擇。
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